La WPS-865-XXXXU est une station de travail embarquée au format rack, dotée d'un écran tactile résistif 5 fils TFT LCD industriel de 15 pouces. Elle intègre un processeur Intel Core i3/i5/i7 de 5e/6e/8e génération, un clavier à membrane complet et une connectique externe étendue. Conçue spécifiquement pour les équipements de test d'équilibrage, elle répond aux exigences des clients.
Spécifications détaillées ci-dessous :
| PWS-865-5005U/6100U/8145U | ||
| Poste de travail industriel | ||
| Configuration matérielle | Carte CPU | Carte CPU embarquée industrielle |
| processeur | i3-5005U i3-6100U i3-8145U | |
| Fréquence du processeur | 2,0 GHz 2,3 GHz 2,1~3,9 GHz | |
| Graphique | HD 5500 HD 520 UHD Graphics | |
| BÉLIER | 4 Go DDR4 (8 Go/16 Go/32 Go en option) | |
| Stockage | SSD 128 Go (256/512 Go en option) | |
| Audio | Audio HD Realtek | |
| Wi-Fi | Double bande 2,4 GHz / 5 GHz (en option) | |
| Bluetooth | BT4.0 (Optionnel) | |
| OS | Windows 7/10/11 ; Ubuntu 16.04.7/8.04.5/20.04.3 | |
| écran tactile | Taper | Écran tactile résistif 5 fils, qualité industrielle |
| Transmission de la lumière | Plus de 80% | |
| Contrôleur | Contrôleur d'écran tactile USB EETI | |
| Durée de vie | ≥ 35 millions de fois | |
| Afficher | Taille de l'écran LCD | Écran LCD TFT AUO 15 pouces, qualité industrielle |
| Résolution | 1024*768 | |
| Angle de vision | 89/89/89/89 (G/D/H/B) | |
| Couleurs | 16,7 M Couleurs | |
| Luminosité | 300 cd/m² (Haute luminosité en option) | |
| Rapport de contraste | 1000:1 | |
| E/S arrière | Interface d'alimentation | Terminal Phoenix 1*2PIN DC IN |
| USB | 2 ports USB 2.0，2 ports USB 3.0 | |
| HDMI | 1*HDMI | |
| LAN | 1 * LAN RJ45 GbE (2 * LAN RJ45 GbE en option) | |
| VGA | 1*VGA | |
| Audio | 1 sortie audio et 1 entrée micro, interface standard 3,5 mm | |
| COM | 5*RS232 (6*RS232 en option) | |
| Pouvoir | Exigences d'entrée | Entrée d'alimentation 12 V CC |
| Adaptateur secteur | Adaptateur secteur Huntkey 60W | |
| Alimentation : 100 ~ 250 V CA, 50/60 Hz | ||
| Sortie : 12 V à 5 A | ||
Date de publication : 12 mai 2023
